お役立ち情報|鳥取社会保険労務士オフィスREWORK
平成29年度キャリアアップ助成金の変更点
2017年8月25日最新情報
キャリアアップ助成金変更点 キャリアアップ助成金とは、有期契約労働者、パート・アルバイト、派遣労働者など、いわゆる「非正規雇用」の労働者の企業内でのキャリアアップ等を促進するため、これらの取組を実施した事業主に対して助 …
人材開発支援助成金 キャリア形成支援制度導入コース
2017年8月25日最新情報
キャリア形成促進助成金から平成29年4月1日より人材開発支援助成金へ改正されました。 「キャリア形成促進助成金 制度導入コース」について、大企業への助成及び「教育訓練・職業能力評価制度導入助成」を廃止し、キャリア形成支援 …
新設「人事評価改善等助成金」~人事評価制度や賃金制度を新しく構築したい経営者向け
2017年8月25日最新情報
[制度概要] 生産性の向上と人材不足の解消のため、生産性向上に資する人事評価制度と賃金制度を整備することを通じて生産性向上を図り、賃金アップ及び離職率の低下を実現した事業主に対し、助成が行われます。 [支給 …
人材開発支援助成金 キャリア形成支援制度導入コース
2017年8月23日最新情報
キャリア形成促進助成金から平成29年4月1日より人材開発支援助成金へ改正されました。 「キャリア形成促進助成金 制度導入コース」について、大企業への助成及び「教育訓練・職業能力評価制度導入助成」を廃止し、キャリア形成支援 …
新設「人事評価改善等助成金」~人事評価制度や賃金制度を新しく構築したい経営者向け
2017年8月23日最新情報
[制度概要] 生産性の向上と人材不足の解消のため、生産性向上に資する人事評価制度と賃金制度を整備することを通じて生産性向上を図り、賃金アップ及び離職率の低下を実現した事業主に対し、助成が行われます。 [支給 …
今年度から導入された助成金の生産性要件とは
2017年8月22日最新情報
最新情報 今年度から導入された助成金の生産性要件とは ~生産性を向上させた企業は労働関係助成金が割増されます 今年度から助成金に”生産性要件”なるものが導入されています。 3年前と比べて生産性が6%以上向上 …
平成29年度の協会けんぽの保険料率 鳥取県は9.99%に引き上げ
2017年3月10日最新情報
平成29年度の協会けんぽの保険料率3月分(4月納付分)から改定されます 平成29年度の協会けんぽの健康保険料率及び介護保険料率は、本年3月分(4月納付分)からの適用となります。 鳥取県の健康保険料は、9.96%から9.9 …
職場意識改善助成金(勤務間インターバル導入コース)の創設
2017年2月21日最新情報
勤務と勤務の間の時間をあける取り組みに対する助成金が創設されました。勤務間インターバルにかかる助成金について紹介します。この制度は、労働者の睡眠時間を確保し、健康障害を防止することを目的として、終業時刻から翌日の始業時刻 …
平成29年度雇用保険料率引き下げの見通し
2017年2月14日最新情報
平成29年度の雇用保険料率が引き下げとなる見通しとなりました。法案通りに決定されれば、平成29年4月1日以降の失業等給付の雇⽤保険料率が労働者負担・事業主負担ともに1/1,000ずつ引き下げとなります。企業側では人手の確 …
協会けんぽの介護保険料率、4月納付分から引き上げの見通し
2017年2月2日最新情報
協会けんぽでも毎年度、介護保険の料率の見直しが行われていますが、平成29年度についても昨年末に開催された「全国健康保険協会運営委員会」で議題として取り上げられました。 この運営委員会の資料として公開されているものを確認す …